Niekas neturi pakankamai draugų. Ir jei tai nėra pakankama priežastis, kad galėtume būti simpatiški, esame linkę užsiimti verslu ir kurti profesinius santykius su mums patinkančiais žmonėmis. Mes instinktyviai traukiame prie kuklių, malonių, mandagių, malonių žmonių ... trumpai tariant, nuoširdžiai simpatiškų žmonių.
Kaip žmonėms nuspręsti, ar jūs jiems patinkate, ypač kai jie jus šiek tiek geriau pažįsta?
Atsakymas dažnai slypi tame, kokie simpatiški žmonės nereikia padaryti.
1. Jie nedaug kalba.
Aš žinau, kad tai skamba keistai, nes draugiški žmonės būna draugiški ir linkę į šalį. Ir tame tikrai nėra nieko blogo, bet yra didelis skirtumas tarp draugiško ir simpatiško.
Patinkantys žmonės jau žino ką jie žinoti. Jie nori žinoti ką tu žinoti. Taigi jie užduoda klausimus. Jie klausia informacijos. Jiems rūpi, ką jūs galvojate, ir jie tai rodo klausydamiesi.
Tai leidžia jaustis svarbiam. Tai leidžia jaustis simpatiškam. (Taip pat turėtumėte, nes esate.)
Tai verčia jus patikti dėl to, kad jaučiatės taip.
2. Jie nekaltina.
Draugai daro klaidų. Darbuotojai nepateisina lūkesčių. Pardavėjai laiku nepristato. Dėl mūsų problemų lengva kaltinti kitus žmones.
Bet mes taip pat kalti. Gal mes nepakankamai mokėme. Gal mes neturėjome pakankamai buferio. Galbūt mes paprašėme per daug, per anksti.
Atsakomybės prisiėmimas, kai viskas nesiseka, užuot kaltinęs kitus, nėra mazochistinis, o įgalinantis - nes tada kitą kartą susitelksime į tai, kad viskas būtų geriau arba protingiau.
O kai mes tapsime geresni ar protingesni, mes taip pat būsime simpatiškesni.
Tol, kol ...
3. Jie nebando sužavėti.
Niekas mūsų nemėgsta dėl drabužių, automobilių, daiktų, titulų ar pasiekimų. Tai visi „dalykai“. Žmonėms gali patikti mūsų daiktai, bet tai nereiškia, kad mes jiems patinkame.
Žinoma, paviršutiniškai jie gali atrodyti, bet paviršutiniškas taip pat nėra reikšmingas, o santykiai, kurie nėra pagrįsti esme, nėra tikri santykiai.
Vienintelis būdas užmegzti tikrus santykius yra nustoti bandyti padaryti įspūdį ... ir pradėti būti savimi.
4. Jie netrukdo.
Nutraukti ne tik nemandagu. Kai ką nors pertraukiame, iš tikrųjų sakome: „Aš neklausau tavęs, kad galėčiau suprasti, kas tu esi sakymas; Aš tavęs klausau, kad galėčiau nuspręsti ką Aš nori pasakyti. '
Nori, kad žmonėms patiktum? Klausyk, ką jie sako. Susitelkite į tai, ką jie sako. Užduokite klausimus, kad įsitikintumėte, jog jie sako.
koks zodiako ženklas yra liepos 12 d
Jie jus mylės už tai - ir jums patiks, kaip tai priverčia jus jaustis.
5. Jie nesiskundžia.
Mūsų žodžiai turi galią, ypač mus pačius. Verkdami dėl savo problemų, mes jaučiamės blogiau, o ne geriau.
Jei kažkas negerai, negaiškite laiko skųsdamiesi. Dėkite šias pastangas, kad padėtis būtų geresnė. Jei nenorite dėl to amžinai verkšlenti, galų gale turėsite tai padaryti. Tad kam gaišti laiką? Daryk tai dabar.
Nekalbėkite apie tai, kas negerai. Kalbėkite apie tai, kaip viską pagerinsite, net jei pokalbis vyksta tik su savimi.
Ir darykite tą patį su savo draugais ar kolegomis. Nebūkite tik petys, ant kurio jie verkia.
Draugai neleidžia draugams verkšlenti. Draugai padeda savo draugams pagerinti jų gyvenimą.
6. Jie nekontroliuoja.
Darbe galite būti viršininkas. Gali būti, kad esate atsakingas. Pinigai gali sustoti su jumis.
Visur kitur vienintelis dalykas, kurį tikrai valdai, esi tu. Žmonės, kurie bando suvaldyti kitus žmones - pasakyti jiems, ką jie turėtų daryti, ką jie turėtų galvoti, ką jie turėtų jausti - jie nusprendė, kad jų tikslai, svajonės ar net tik jų nuomonė yra svarbesnė nei visų kitų .
Žmonėms patinka žmonės, kurie padeda. Nesakykite kitam, ką daryti. Paklauskite jų, kaip galite padėti jiems ką nors padaryti jie nori daryti.
Jiems tai ne tik patiks. Jie tai padarys meilė tu už tai.
7. Jie nekritikuoja.
Gal esi labiau išsilavinęs. Gal esate labiau patyręs. Galbūt apėjote daugiau kvartalų ir užkopėte daugiau kalnų bei įveikėte daugiau drakonų.
Tai nepadaro jūsų protingesniu, geresniu ar įžvalgesniu.
Tai tiesiog tave padaro tu : unikalus, neprilygstamas, vienintelis, bet galiausiai tik tu.
Ir kaip ir visi kiti.
Kiekvienas žmogus yra skirtingas: ne geresnis, ne blogesnis, tiesiog kitoks. Įvertinkite skirtumus, o ne trūkumus ir pamatysite žmones - ir save - geriau.
Tai padės jiems pamatyti save geresnėje šviesoje.
8. Jie nemokslauja.
Kritikuojantys žmonės taip pat linkę pamokslauti. Ir teisėjas.
Kuo aukščiau pakyla ir kuo daugiau pasieki, tuo didesnė tikimybė, kad manai, jog viską žinai - ir pasakysi žmonėms viską, ką, tavo manymu, žinai.
Kai kalbi daugiau nei baigdamas, nei pamatai, žmonės gali tave išgirsti, bet jie neklauso.
Nori būti akimirksniu simpatiškas? Būk tas žmogus, kuris padarė tikrai šaunių dalykų ... bet sugeba priversti kitus žmones jaustis jie yra tie, kurie pasiekė tikrai šaunių dalykų.
9. Jie nesilaiko praeities.
Praeitis yra vertinga. Mes tikrai turėtume pasimokyti iš savo klaidų.
Tada turėtume juos paleisti.
Lengviau pasakyti nei padaryti? Tai priklauso nuo jūsų dėmesio. Kai jums nutinka kažkas blogo, supraskite tai kaip galimybę sužinoti tai, ko nežinojote. Kai kitas asmuo padaro klaidą, supraskite tai kaip galimybę būti maloniam, atlaidžiam ir supratingam.
Praeitis yra tik treniruotės; tai tavęs neapibrėžia. Pagalvokite, kas nutiko ne taip, bet tik atsižvelgiant į tai, kaip įsitikinsite, kad kitą kartą tai padarysite gerai.
Optimizmas - racionalus, argumentuotas, pateisinamas optimizmas - yra užkrečiamas.
Ir labai labai simpatiška.
